Уморени ли сме от непрекъснатата свързаност?
Днешните работни места изискват от служителите да използват множество цифрови платформи и канали за комуникация. Постоянно сме затрупани с нотификации, с по-голям или по-малък приоритет, […]
Articles by Vir_GO
Някои хора задават въпроси и сами си отговарят
Сигурно ви се е случвало. Някои хора задават въпроси не от интерес към събеседника си, а водени от желание сами да отговорят и да се […]
Защо не могат да изместят Nvidia от първото място при изкуствения интелект?
Американската комапния Nvidia е най-големият световен производител на чипове с изкуствен интелект, но най-важното за стратегията й е бизнес защитната стена, която държи клиентите вътре, […]
Как да не се издъним на служебния купон?
Като човек с критично мислене, винаги търся плюсовите и минусите, на всяко нещо, което реша да направя или да не направя. Такава е и дилемата: […]
Заслужава ли си LinkedIn Sales Navigator?
Ако сте B2B маркетинг експерт, вероятно сте чували за LinkedIn Sales Navigator като средство за достигане до потенциални клиенти(prospects). Но преди да заплатите едногодишен абонамент, […]
Краят на купона и новите граници на етикета
Забелязали ли сте, че приятелите ви са малко по-обрани? Че всички си тръгват по-рано от вечерята? Че историите им не са толкова диви, забавни или […]
Токсичният служител струва по-скъпо на бизнеса, от суперзвездата
Според изследване на Harvard Business School (HBS), работодателите дълго си затварят очите за токсичното поведение и това им излиза скъпо. Токсичните работници често са талантливи […]
Джон Малкович и политижeнеринга на Москва
Постановката в Народния театър “Оръжията и човекът” на американския режисор Джон Малкович раздели българското общество. Действието напусна сцената и се пренесе на улицата, където бяхме […]
„Щастливият воин“ може е да подмазвачът или психопатът в офиса
Напоследък в редица обяви за работа в LiknedIn се появява изискването кандидатът да е Happy Worrior или “щастлив воин”. Понятието е заемка от езика на […]
Какво да направите, ако ви грози дисциплинарно наказание?
Никога по-рано не е имало толкова много хора, обвинени, че допускат грешки на работното си място. Може би вълната от нарушения се дължи на увеличения […]